QUI SOMMES-NOUS ?
Formation, travail et construction de l'avenir professionnel
Depuis 2008, All Technics accueille et forme les jeunes qui ont fait le choix d’intégrer le centre de formation pour à la fois réussir dans leurs études mais aussi dans leur intégration professionnelle.
Notre équipe pédagogique s’attache à satisfaire cette double exigence pour contribuer à la réussite de nos talents ainsi qu’à développer leurs compétences professionnelles.
L’apprenti est responsable et acteur de sa formation et son tuteur au sein de l’entreprise assure l’acquisition des savoirs obligatoire à sa réussite professionnelle.
Nos prestations et leurs qualités sont assurées par l’obtention en 2020 de la certification QUALIOPI.
Notre expérience
Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Nos relations privilégiées avec de grands noms du commerce permettent à ses alternants d’acquérir une bonne expérience dans ce secteur d’activité.
L’équipe pédagogique est composée d’intervenant extérieur et titulaire spécialisé dans la grande distribution permettant d’assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l’entreprise.
La satisfaction : objectif sur le long terme
Pendant son parcours de formation, l’équipe pédagogique met tout en œuvre pour guider nos apprentis vers la réussite professionnel. Elle est aussi présente au quotidien pour les conseiller et les soutenir.
Notre investissement est valorisé par nos élèves et leurs entreprises d’accueil tant au niveau de la pédagogie, de l’accompagnement personnalisé, des moyens mis à disposition.
L'orientation en entreprise
Dès les réunions d’information à l’admission et durant toute votre formation, nos conseillers s’attachent à accompagner nos apprentis activement et individuellement afin de mûrir et consolider leur projet professionnel.
Notre objectif : trouver l’entreprise et la mission qui leur permettront de s’épanouir professionnellement et de réaliser leurs ambitions.
Notre équipe de formateurs
Souaad BELHADJ
Formatrice en vente – relation client – conseiller commercial
Référente pédagogique Formation Employé commercial
Laurent FERAUGE
Formateur en management commercial
Référent pédagogique BTS MCO
Ségolène LELIEVRE
Formatrice dans les métiers de la grande distribution
Communication professionnelle – RSE
Référente pédagogique Formation Employé commercial
Le pôle Accueil/Admissions
Isabelle ROY
Responsable de la coordination CFA-Entreprises
Chargée d’accueil et d’admissions
Référente harcèlement
Saliou NGOM
Coordinateur pédagogique
Benjamin GUERFAL
Responsable du recrutement
Référent handicap
Shekina CANDOLOT
Responsable de la communication
Les méthodes d'apprentissage chez All Technics
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Les modalités pédagogiques
Alternance : Formation présentiel et période en entreprise
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Les supports pédagogiques
Présentations Powerpoint, vidéos ainsi que des supports professionnels, ces outils ont tous le même but : Transmettre des connaissances d’une manière la plus pertinente et la plus adaptée
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Les moyens pédagogiques
- Salle de formation équipée
- Plateau technique équipé (caisse et rayonnages…) -
Les méthodes d’apprentissage
- Apports théoriques en salle
- Mises en situations pratiques en plateau technique
- Etude de cas : analyse de situation
- Travail en groupe / sous-groupe / individuel avec restitution
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Moyen d’évaluation
Un contrôle régulier des acquis est organisé tout au long du contrat Pro pour chaque apprenant. Des évaluations sont effectuées en fin de chaque module ou environ tous les 3 mois. Des évaluations complémentaires peuvent être faites sur demande du formateur.
- QCM
- Evaluation orale
- Evaluation écrite
- Dossier Professionnel